Manufaktur industri
Industri Internet of Things | bahan industri | Pemeliharaan dan Perbaikan Peralatan | Pemrograman industri |
home  MfgRobots >> Manufaktur industri >  >> Manufacturing Equipment >> Peralatan Industri

Menarik Teknisi Alat Berat Baru ke Konstruksi &Pertambangan

Menemukan pekerja terampil untuk menjadi staf departemen layanan Anda dengan benar dapat menjadi tantangan. Satu jalan yang mungkin belum Anda jelajahi adalah melihat organisasi seperti Skills/Compétences Canada (SCC) dan SkillsUSA yang bekerja keras untuk membantu menemukan generasi pekerja terampil berikutnya yang sangat dibutuhkan oleh banyak industri — termasuk industri konstruksi dan pertambangan.

Kami baru-baru ini berbicara dengan beberapa individu dari SCC dan anggota Komite Teknis Nasional mereka. Kami ingin lebih memahami bagaimana upaya mereka membantu mengisi kolam untuk kontraktor di seluruh Amerika Utara yang ingin mempekerjakan teknisi servis terampil selama masa ketika kandidat semakin sulit ditemukan. Di mana pun Anda berada, mendengarkan apa yang mereka katakan akan memberi Anda wawasan baru tentang bagaimana kaum muda memandang perdagangan dan beberapa kegiatan yang dapat membantu mendorong mereka untuk bergabung dengan industri ini.

Jenis pertanyaan apa yang dimiliki kaum muda tentang mengejar keterampilan sebagai karier?

Sebagian besar anak muda tidak mengetahui program pemagangan dan manfaatnya. Banyak yang melihat perdagangan ini sebagai "pekerjaan berteknologi rendah", yang tidak akurat. Ada berbagai macam peluang karir dalam perdagangan ini — tempat yang Anda tuju hanya dibatasi oleh keterampilan yang Anda kembangkan.

Apa yang Anda ceritakan kepada mereka tentang karir di bidang konstruksi/pertambangan pada khususnya?

Karir di bidang konstruksi menawarkan stabilitas pekerjaan, gaji yang meningkat, dan peluang yang meluas. Kami juga menawarkan informasi tentang beberapa pekerjaan di sektor konstruksi termasuk tugas umum, pendidikan dan pelatihan, dan peluang karir.

Bagaimana Skills Canada mendorong kaum muda untuk mempertimbangkan pekerjaan perdagangan seperti mekanik diesel?

Dengan menyediakan forum di mana warga Kanada dapat bersaing di tingkat nasional, Skills Canada National Competition (SCNC) memberikan pengalaman kerja langsung terkait dengan karir perdagangan dan teknologi yang terampil.

SCC juga mengundang ribuan mahasiswa muda untuk menghadiri SCNC, sehingga mereka dapat menyaksikan kompetisi dan mencoba berbagai kegiatan interaktif. Hal ini memaparkan kaum muda pada banyak peluang karir perdagangan dan teknologi yang terampil yang tersedia bagi mereka dan menginspirasi banyak orang untuk mengejar jalur ini.

Bagaimana teknologi mengubah apa yang dilakukan teknisi alat berat?

Mekanik masih membutuhkan bakat mekanik yang luar biasa, dan sekarang membutuhkan lebih banyak keterampilan komputer dan kecerdikan untuk berpikir di luar kotak. Teknologi telah membuat mesin lebih kompleks dan juga memberikan lebih banyak informasi kepada teknisi. Teknisi harus dapat menemukan dan memahami informasi tertulis dan menerapkannya pada pekerjaan.

Dapatkah Anda membagikan contoh program yang membantu kaum muda yang tertarik dengan keterampilan untuk mempersiapkan diri dengan baik?

Program Skills for Success (SFS) kami menyoroti Sembilan + Satu Keterampilan untuk Sukses yang membantu kaum muda mendapatkan pekerjaan, kemajuan dalam pekerjaan mereka saat ini, atau berganti pekerjaan. Kami menyoroti SFS selama Kompetisi Nasional Keterampilan Kanada bagi siswa untuk membuat hubungan antara perdagangan terampil dan karir teknologi dan keterampilan yang dibutuhkan. Di SCNC, siswa terlibat dalam presentasi dan aktivitas interaktif yang dimaksudkan untuk meningkatkan kesadaran mereka tentang Skills for Success yang dibutuhkan untuk karir perdagangan dan teknologi yang terampil.

Selain itu, SCC telah menciptakan alat pendidikan bagi siswa untuk membantu mereka mengembangkan keterampilan penting ini seperti buku kerja Program Pemuda Siap Kerja Keterampilan untuk Sukses dan aplikasi seluler SFS yang menampilkan lebih dari 40 karir perdagangan dan teknologi yang terampil dan memberikan ringkasan SFS yang dibutuhkan untuk tempat kerja.

Apa yang dapat dilakukan oleh perusahaan konstruksi atau pertambangan di Kanada dan Amerika Serikat untuk membantu upaya kesenjangan keterampilan?

Penting bagi perusahaan konstruksi dan pertambangan untuk mempromosikan peluang karir menarik yang ada kepada kaum muda. Dengan bergabung dengan organisasi seperti SCC, perusahaan mengizinkan kami untuk membagikan pesan ini dari pantai ke pantai.

Bagaimana perusahaan-perusahaan ini menemukan pria dan wanita muda yang bersaing dan mencari pekerjaan sebagai mekanik alat berat?

Pengusaha dapat meninjau dokumen kompetisi dengan pemenang dari tahun-tahun sebelumnya di tab sumber daya dan unduhan di situs web kami. Selain itu, organisasi anggota kami memiliki hasil kompetisi provinsi dan teritorial yang dihosting di setiap situs web mereka.

Dapatkah perusahaan-perusahaan ini mempromosikan kompetisi keterampilan untuk mendorong anak muda di daerah mereka untuk bersaing? Jika demikian, bagaimana?

Masing-masing dari 13 organisasi anggota SCC menyelenggarakan kompetisi keterampilan provinsi/teritorial dan memiliki program yang sangat baik untuk mempromosikan karir perdagangan dan teknologi yang terampil kepada kaum muda. Kami mendorong perusahaan untuk menjangkau organisasi anggota lokal mereka untuk informasi lebih lanjut tentang bagaimana mereka dapat terlibat dan mendorong lebih banyak anak muda untuk berpartisipasi dalam kompetisi ini.

NASIHAT DARI KOMPETITOR

Pekerjaan organisasi seperti Skills Canada penting untuk dipahami guna membantu Anda menentukan apakah bisnis Anda akan mendapat manfaat dengan bermitra atau berpartisipasi dalam kompetisi provinsi atau teritorial. Kompetisi negara bagian dan lokal serupa juga diadakan di Amerika Serikat.

Kami ingin mengetahui bagaimana kompetisi ini berdampak pada pemuda yang berkompetisi. Untuk melihat lebih dalam, kami bekerja dengan Skills Canada untuk berbicara dengan Jack Dupuis, peraih medali perak WorldSkills 2019, untuk melihat bagaimana SCC membantunya mendapatkan karir yang memuaskan di bidang keahlian.

Bagaimana Anda mengetahui tentang Skills Canada? Apa yang membuat Anda tertarik?

Saya mendengar tentang kompetisi keterampilan provinsi/teritorial di pusat pelatihan saya. Saya memutuskan untuk memeriksanya dan mengetahui bahwa ada juga Kompetisi Nasional Keterampilan Kanada dan Kompetisi Keterampilan Dunia. Saya langsung ingin mengikuti petualangan ini karena saya adalah orang yang kompetitif dan suka tantangan.

Bagaimana Skills Canada membantu Anda menemukan karir baru Anda?

SCC telah memberi saya visibilitas di antara majikan tempat saya bekerja dan yang telah membantu saya secara pribadi.

Di mana Anda bekerja sekarang dan jenis peralatan apa yang Anda gunakan?

Saya bekerja sebagai teknisi bengkel di provinsi Québec. Saya mengerjakan rekondisi palu hidrolik yang digunakan pada bor, termasuk bor permukaan.

Jenis tantangan apa yang menjadi favorit Anda? Bisakah Anda membagikan contoh pemecahan masalah dunia nyata dan hasilnya?

Saya suka mengerjakan masalah yang sulit dipecahkan dan yang memerlukan pemecahan masalah untuk menemukan solusinya.

Ketika saya menghadapi masalah, saya menganalisis elemen dan kemudian merujuk ke dokumen pabrikan untuk membuat hipotesis yang berbeda. Saya kemudian mencari masalah spesifik dengan mengambil tindakan yang berbeda. Setelah selesai, saya menganalisis hasil saya untuk menentukan apa masalahnya dan kemudian mengambil langkah-langkah yang diperlukan untuk menyelesaikannya.

Jika Anda menjalankan sebuah toko, apa yang akan Anda cari dari seorang teknisi?

Kualitas yang akan saya cari dalam teknisi masa depan adalah akal dan dorongan untuk unggul. Saya percaya bahwa seorang karyawan yang bersedia bekerja lebih keras untuk membuat segalanya lebih baik akan menggerakkan perusahaan ke arah yang benar. Ketika ide-ide mereka didengar dan diterapkan, karyawan tersebut akan memiliki rasa memiliki terhadap perusahaan, yang akan memberikan perusahaan karyawan yang baik yang ada di sana untuk jangka panjang.

Apa yang akan Anda katakan kepada anak muda yang tidak yakin apakah ini karier untuk mereka?

Saya akan merekomendasikan agar mereka memikirkannya dengan melakukan magang untuk mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang program pelatihan. Saya juga merekomendasikan agar mereka berbicara dengan pekerja yang bekerja di perusahaan yang berbeda untuk memberi mereka gambaran tentang kondisi kerja yang berbeda.

CARA TERLIBAT

Menjaga kaum muda tetap tertarik pada perdagangan keterampilan adalah penting untuk masa depan industri kita — dan ketika kaum muda mengambil jenis pekerjaan ini, lebih sering daripada tidak mereka menganggap pekerjaan itu sebagai tantangan, penghargaan, dan karir jangka panjang. Pelajari lebih lanjut tentang Skills Canada dan SkillsUSA untuk mengetahui apakah perusahaan Anda ingin terlibat.

Oleh Volvo CE, Tamu Keterampilan/Kompetensi Kanada dan Tamu Jack Dupuis, Peraih Medali Perak WorldSkills 2019

Menggunakan Teknologi untuk Mengurangi Kekurangan Tenaga Kerja Terampil

Menemukan tenaga kerja yang andal dan terampil di pasar kerja saat ini bisa terasa seperti mencari kucing hitam di ...
Read More

Peralatan Industri

  1. Tips Keamanan Alat Berat
  2. Bahaya Bekerja Dengan Alat Berat Dalam Industri Konstruksi
  3. Bagaimana tetap aman di sekitar peralatan konstruksi berat
  4. Peralatan Konstruksi Listrik vs. Perbandingan Kinerja Diesel
  5. Sejarah Alat Berat
  6. 10 Produsen Alat Berat Teratas di Seluruh Dunia
  7. 5 Jenis Mesin Alat Berat Terbaik
  8. Alat Berat yang Harus Dimiliki untuk Konstruksi
  9. Pemeliharaan Peralatan Konstruksi
  10. Alat Berat yang Harus Dimiliki untuk Proyek Konstruksi