China Resmikan Pabrik Otomatisasi Penuh Roboter Pertama di Dunia, 1.000 Roboter & Potongan Tenaga Kerja 90%
Pembangunan pabrik otomatisasi penuh roboter pertama di dunia telah dimulai, terletak di China. Awalnya, pabrik akan dioperasikan oleh 1.000 roboter, meskipun angka tersebut diprediksi akan bertambah. Fasilitas manufaktur ini dioperasikan oleh Shenzhen Evenwin Precision Technology Co., dan akan memotong tenaga kerja 1.800 orang sebanyak 90 persen, menjadi sekitar 200 karyawan.
Perusahaan tidak memberikan angka investasi untuk pabrik tersebut, tetapi mengatakan kapasitas produksinya dapat mencapai nilai 2 miliar yuan (sekitar US$322 juta) per tahun.
Roboter diyakinkan akan menguasai banyak pabrik di Delta Sungai Mutiara, daerah di selatan China yang dikenal sebagai ‘bengkel dunia’ karena industri manufaktur ekspor skala besarnya, seiring dengan krisis ketenagakerjaan dan otoritas lokal yang terpaksa mendorong inovasi untuk mengatasi perlambatan ekonomi.
Sejak September, total 505 pabrik di wilayah tersebut telah berinvestasi 4,2 miliar yuan dalam roboter, bertujuan untuk menggantikan lebih dari 30.000 pekerja, menurut laporan. Pada 2016, diperkirakan hingga 1.500 perusahaan industri di kota tersebut telah mulai menggantikan manusia dengan roboter.
Otoritas provinsi Guangdong menyatakan awal tahun ini bahwa mereka akan mengeluarkan 943 miliar yuan untuk menggantikan tenaga kerja manusia dengan roboter dalam waktu tiga tahun ke depan. Kota-kota di provinsi tersebut memberikan subsidi tahunan antara 200 dan 500 juta yuan kepada pembuat roboter dan produsen yang memasang roboter pada garis perakitan.
Ibu kota provinsi, Guangzhou, menetapkan tujuan untuk membangun industri pembuatan roboter dengan nilai output lebih dari 100 miliar yuan pada 2020, serta mengotomatisasi lebih dari 80 persen produksi manufaktur kota tersebut.
Pemerintah kota Foshan mengatakan nilai pasar otomatisasi dan roboterinya akan mencapai 300 miliar yuan dalam waktu lima tahun.
Kekurangan tenaga kerja telah lama menimpa wilayah Delta Sungai Mutiara, meskipun situasi telah sedikit membaik dalam beberapa tahun terakhir.
Menurut departemen ketenagakerjaan Guangdong, pada Maret 2015 setelah libur Tahun Baru Imlek, provinsi membutuhkan antara 600.000 dan 800.000 pekerja. Angka itu kurang lebih sama dengan 2014 tetapi lebih sedikit dari kekurangan 1 juta pada 2012. Pada periode yang sama pada 2010, kekurangan telah mencapai 2 juta.
Masa setelah Tahun Baru Imlek tradisionalnya adalah waktu kekurangan tenaga kerja terbesar karena sebagian besar pekerja di provinsi adalah pekerja migran dan banyak yang tidak kembali ke pekerjaan mereka setelah pulang ke kampung halaman untuk liburan.
